张曼莉对学院诊改工作的认识

  为深入贯彻落实党的十九大精神，进一步提升学院教学科研管理水平，不断满足人民群众对医疗卫生服务的需求。我院决定围绕争创一流高职院校、一流专业,扶植发展社会需要的特色专业开展“诊改、创新提升”活动。

  为确保学院诊改工作全面推进，我们学院成立了皖北卫生职业学院“双创、诊改创新提升”领导小组。学院在成立“双创、诊改创新提升”领导小组的基础上，下设“双创、诊改创新提升”工作办公室、工作督办组和七个专项工作组。

  建立诊改工作办公室，有利于诊改工作的整体规划和具体实施，是整个诊改工作中至关重要的一个部门科室。建立诊改工作督办组，有利于对诊改工作的成效进行评价与反馈，从而及时发现过程中的不足之处并改进，诊改工作的各个环节将会更加完善。

  同时，学院设立七个诊改工作专项分组，分别有行政管理服务质量保证组，以全面提高学院行政管理水平。专业与课程建设质量保证组，以推进专业和课程层面质量保证体系建设工作，积极进行诊断和改进，全面提高教学质量。教师队伍建设质量保证组，从而推进教师层面质量保证体系建设工作，积极进行诊断和改进，全面提高教师队伍素质。学生全面发展质量保证组，全面负责学生层面质量保证体系建设工作，积极进行诊断和改进，全面提高学生综合素质。后勤安全保障质量保证组，全面负责后勤安全保障层面质量保证体系建设工作，积极进行诊断和改进，全面提高服务师生的水平。社会服务工作组，全面负责社会服务层面质量保证体系建设工作，积极进行诊断和改进，全面提高社会服务水平。数据平台建设组，全面负责学院数据平台的建设工作，确保高效运转，为“双创、诊改创新提升”工作提供强有力的支撑。

  学院通过建立诊改工作办公室和诊改工作督察组，全面的统筹协调本次诊改工作，又通过设立七个专项分组，涉及学院工作各个方面，从细节入手，将学院各个部门都进行诊改完善，不留短板。相信本次学院诊改工作，在院领导们的带领下，在我院师生的共同努力下，一定会取得圆满成功！皖北卫生职业学院也将再创辉煌！