2012年度即将结束，财务科于12月24日下午召开了2012年度科室总结会议。
会上分别在三个方面做了详细阐述。
首先，在工作作风、思想观念方面，肯定了财务科全体工作成员细致认真的工作态度。
其次，强调财务人员要树立四个观念。一是要求全体财务人员树立强化管理的意识。财务科是一个窗口服务单位，也是众人关注的重要部门，工作运转事关学校健康运转，事关能否为师生提供优质高效服务，财务科要强化管理，切实树立服务观念。二是要树立积极向上的工作态度。要求全体财务人员以积极向上的态度投入到工作中，以团结互助的精神处理好同事间的关系。三是要树立崇尚正气的观念。倡导宽容谅解、互助协作。四是要求全体财务人员调整自我，适应学校转型。只有调整自我，才能适应不断变化发展的新形势。
最后，针对财务科存在的问题，提出了几点要求。一是抓考勤。强化有事请假制度，做好记录。二是树正气。对不良的思想倾向和行为要坚决制止，及时进行批评教育。倡导团结互助、发扬风格。三是适应变化，调整自我。对于2013年升格后财务工作的新变化，科室全体成员要不断提高自己的专业素质，调整自我，适应转型后的新变化。
财务科 孙薇薇
2012年12月25日